根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）规定，现公布汽开区就业服务局2025年政府信息公开工作年度报告。本报告由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况，其他需要报告的事项等六部分组成，涵盖了汽开区就业服务局2025年政府信息公开工作情况。
一、总体情况
2025年，在区管委会的领导下，全面推进政务公开工作标准化、规范化，做到及时、真实地公开相关信息，切实保障人民群众的知情权、参与权和监督权。
2025年，就业服务局利用政务公开平台共上报工作动态类信息9条.通过“长春汽开就业”公众号发布各类（助企）信息640条，在线访问流量544907次。“长春汽开就业”微信小程序共发布招聘动画2条，在线访问流量10139次。“长春汽开就业”微信小程序发布信息106条，在线访问流量27826次。
（一）组织推动全区政府信息公开工作。
按照区政数局要求，就业服务局指派2名工作专项负责政务公开相关工作，学习政务公开操作系统，了解政务公开信息发流程与要求，全力推动全省政府信息公开工作。
（二）积极推动政府信息主动公开。
2025年，就业服务局积极运用政务公开系统、《吉林日报》、《长春日报》、吉林网、新浪、手机凤凰网、长春信息、汽开区网站、“汽开发布”、“汽开就业”微信公众号等诸多渠道进行政务信息公开，确保信息真实、及时。
（三）认真规范处理依申请公开。
2025年，就业服务局暂未收到依申请公开信件。
（四）不断强化政府信息公开平台内容保障。
通过建立就业服务局新媒体信息发布“三审”制度，严格遵照制度流程发布信息，不断优化政务信息公开工作。
（五）全力做好宣传培训评估考核等基础工作。
按照政务公开工作的相关要求，就业服务局将继续做好宣传培训评估考核等基础工作。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条 第（一）项 |
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
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0 |
0 |
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行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条 第（五）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政许可 |
0 |
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第二十条 第（六）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政处罚 |
0 |
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行政强制 |
0 |
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第二十条 第（八）项 |
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信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） |
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行政事业性收费 |
0 |
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业企业 |
科研机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情况，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
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0 |
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0 |
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0 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
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0 |
0 |
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0 |
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
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0 |
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4.保护第三方合法权益 |
0 |
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0 |
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0 |
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5.属于三类内容事务信息 |
0 |
0 |
0 |
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0 |
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6.属于四类过程性信息 |
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0 |
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0 |
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7.属于行政执法案卷 |
0 |
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8.属于行政查询事项 |
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0 |
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0 |
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
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0 |
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2.重复申请 |
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3.要求提供公开出版物 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
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（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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0 |
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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3.其他 |
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0 |
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（七）总计 |
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0 |
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0 |
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四、结转下年度继续办理 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
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0 |
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五、存在的主要问题及改进情况
（一）存在问题：一是信息主动公开的意识不强。部分科室对政府信息公开工作认识不到位，标准不清晰，主动公开的政府信息与政府信息公开规范化要求的还存在一定差距。二是信息发布形式单一，可及性不足。缺乏图表、图解、视频、音频等更直观易懂的解读。
（二）改进情况：一是提高认识，规范工作流程，继续全面深化信息公开内容。二是进一步压实责任。按照“谁主管、谁负责和谁主办、谁负责”的原则，要求各科室切实提高政治站位，强化网络安全责任意识，严格做好日常网络安全自查自纠，认真排查风险隐患，确保我局政府信息公开网络平台健康高效运行。三是建立工作清单。进一步明确信息发布责任分工，突出以就业、创业等人民群众密切关注的问题为重点，切实提高政府信息公开时效和质量。四是广泛采用长图、动漫、短视频、直播带岗等形式解读政策和推介岗位。
六、其他需要报告的事项
2025年度本单位未收取信息处理费。