队伍建设是决定审计事业发展的关键。审计计机关应当建设信念坚定、为民服务、业务精通、作风务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化审计队伍。作为审计铁军的“后备军”，年轻审计干部身逢伟大时代，如何才才能历练才干，固本培元，确保审计事业薪火相传、青蓝相继，思想上的提升显得尤为重要，以下浅谈一下,审计青年应在以下几方面提升自己：

　　一要以德立本，坚守正气。“小胜靠智，大胜靠德”。“自强不息，厚德载物”。古往今来，德都是立人之本，成事之魄。年轻审计干部一定要带头践行社会主义核心价值观，要一身正气，切实做到以德立威、以德服人,要牢记“审人先审己”，在不断学习党的创新理论中强根固本，不断坚定政治信仰，坚守理想信念；不断增强政治敏锐性和鉴别力，在思想和行动上自觉践行审计人员核心价值观；不断把一身正气融入审计实践，面对困难不忘初心，面临腐败敢于亮剑。

　　二要敢于担当，胸怀大气。审计要瞪大“火眼金睛”，发挥好反腐败“尖兵”和“利剑”的作用，所以需要审计必须肯担当、敢担当、善担当，在其位则谋其政，履其职而尽其责。担当精神体现着干部的党性和觉悟，体现着胸襟和勇气，也决定着干部职责的履行、作用的发挥、贡献的大小。年轻审计干部必须时刻牢记审计“三立”标尺，发扬“三牛”精神，心怀“国之大者”，勇当审计“工匠”，以一往无前的奋斗姿态、风雨无阻的精神状态，提振审计精气神，干出工作新成效。

　　 三要开拓创新，拥有锐气。“锐气”是指旺盛的气势，一往无前的气概，是一个人思想、见识、品行，修养的综合表现，是学习的结晶，是思想的升华、意志的体现，是审计工作者与时俱进、开拓创新、勇破难关的精神之源。当前，审计工作已经进入一个新的发展阶段，审计创新和转型对审计人提出了前所未有的新要求和新课题，年轻审计干部要与时俱进，要坚持把创新意识和创新精神贯穿于审计工作的全过程。只有用科学发展的思想去工作、去实践，才能跳出审计看审计，突破过去“封闭式”的审计模式，抓重点、破难点、创亮点。

　　四要圆融练达，蕴集和气。和气的心态源于精神的成熟、心灵的丰盈，是对别人的释怀、也是对自己的善待。年轻审计干部在审计工作中要有团队协作精神，要讲政治,听指挥，服从安排，和审计组的其他成员要拧成一股绳，团结一条心，齐心协力把审计项目搞好，按时保质保量地完成审计工作任务，同时对被审单位要坚持文明审计，要心气平和，有理不在声高，用事实说话，用证据说话。